新卒エージェントの面談を予約した。でも何を聞かれるのか。志望も決まっていないのに、まともに答えられる気がしない。
安心していい。面談は面接ではない。評価の場ではなく、現在地の整理の場だ。聞かれることは4領域に決まっている。全部書く。
この記事の要点
- 聞かれるのは、状況・経験・希望・不安の4領域だ
- 正解を答える場ではない。正直に出すほど支援の精度が上がる
- ｢決まっていない｣は立派な答え。整理が面談の仕事だ
- 盛った選考状況と偽の志望だけが、支援の照準をずらす
聞かれること4領域。全部先に見せる
領域1、就活の状況。｢就活はどれくらい進んでいますか｣｢選考中の企業はありますか｣。進んでいなくても問題ない。ゼロならゼロと言えば、ゼロからの時間割を組んでくれる。選考中の企業があるなら、社名と段階を伝えると、日程管理と対策の優先度に反映される。
領域2、これまでの経験。｢学生時代に力を入れたことは｣｢アルバイトやインターンの経験は｣。ここはガクチカの試験ではない。あなたの材料の在庫確認だ。すごい実績である必要はなく、続けたバイト・ゼミの役回り・趣味の継続も全部材料になる。
領域3、希望の方向。｢業界や職種の希望はありますか｣｢働き方で譲れないことは｣。決まっていなければ｢決まっていない｣でいい。その場合は好みの粒度（人と話すのが好き・コツコツ作業が好き・転勤は嫌だ）まで下げて聞き直してくれる。
領域4、不安と困りごと。｢就活で困っていることはありますか｣。ここが面談で一番価値の出る質問だ。面接が怖い、ESが書けない、学歴が気になる、親と意見が合わない。出した不安の数だけ、具体的な対策が返ってくる。
答えの用意。前日に10分でいい
4領域それぞれ、一言メモを作っておくだけで面談の密度が変わる。
- 状況｜受けた社数・選考中の社名と段階（ゼロならゼロ）
- 経験｜学業・部活・バイト・インターンを箇条書きで3つ
- 希望｜業界が無理なら、好き嫌いの好みを3つ
- 不安｜引っかかっていることを、恥ずかしいものほど上に書く
台本を作り込む必要はない。面談は会話で進むので、メモは思い出すための杖でいい。登録から面談までの全体の道順はdoda新卒エージェントの登録の流れで書いた。
言わない方がいいこと。嘘、それだけ
面談で損をする発言は、実は嘘の一種類しかない。
- 選考状況を盛る。｢最終面接が2社｣と盛ると、紹介の緊急度と難易度の設定がずれる
- 行く気のない希望を言う。格好つけて言った業界の求人が並び、時間が溶ける
- 不安を隠す。順調なふりをすると、一番支援が必要な箇所に支援が届かない
逆に、言っていいのか迷う本音、｢大手志向｣｢公務員と迷っている｣｢正直働きたくない｣は言っていい。プロは本音の扱いに慣れている。建前しか出さない学生より、よほど支援しやすい相手になる。
面談後の流れと、合わなかった時
面談後は、整理した希望に沿って求人紹介・ES添削・面接対策が始まる。紹介された求人を受けるかはあなたの自由で、断っても関係は壊れない。
担当との相性が合わない場合は、担当変更の依頼も、サービス自体をやめるのも自由だ。エージェントという仕組みの裏側（なぜ無料か・やめとけと言われる理由の正体）は就活エージェントはやめとけは本当かで書いた。仕組みを知っておくと、面談での距離感も取りやすくなる。
*クリックすると公式サイトが開く。doda新卒エージェントは新卒特化の無料エージェントで、面談から選考対策まで伴走してくれる。*
利用の流れ｜① 無料登録して面談を予約する → ② 4領域の整理メモを持って面談する → ③ 紹介と選考対策を受ける
よくある誤解
｢面談の受け答えが悪いと、いい求人を回してもらえない｣。面談は選考ではないので、話し方の巧拙で求人の質は決まらない。決めるのは情報の正確さだ。うまく話せない人ほど、正直なメモを持ち込めば互角以上に戦える。
｢面談までに志望業界を決めておくのが礼儀だ｣。決まっていない学生を整理するのがエージェントの本業で、白紙は失礼でも準備不足でもない。偽の志望を作っていく方が、よほど面談を空転させる。
よくある質問
服装はスーツですか？オンラインでもカメラは必要ですか？
面談は選考ではないので私服で問題ない。オンラインの場合、カメラはオンが基本マナーだが、事情があれば音声のみの相談もできる。迷ったら日程調整の連絡で聞けばいい。
親に就活の方向を反対されています。面談で相談していいですか？
いい。家族との意見の食い違いは就活の定番の困りごとで、担当も扱い慣れている。第三者のプロの整理が入ると、親への説明材料も作りやすくなる。
就活の資料をLINEで無料配布中
面談前の4領域メモのテンプレを公式LINEで無料配布している。うまく話す必要はない。正直な現在地を持っていく。それだけで面談は働き始める。
