介助も夜勤も体にこたえる。若い職員とやり方が合わない。記録の仕組みも覚え直し。50代で介護職を辞めたい。

50代で介護職を辞めたいのは、体力の衰えと、若い職員との関係と、定年までの不安が重なるからだ。50代でも介護は続けやすい。辞める前に、長く続けられる介護を探せ。

この記事の要点

  • 50代は体力と関係と覚え直しが重なる
  • 体力か関係かを分ける
  • 50代でも介護は続けやすい
  • 体の負担の少ない介護を探す

50代の介護職が辞めたくなる理由

理由中身
体力の衰え介助、夜勤
若い職員との関係やり方の違い
記録の仕組み新しいやり方の覚え直し
定年までの不安いつまで働けるか

疲れた時は介護職に疲れた時に、50代で会社を辞めたい時は50代で会社を辞めたい時に書いた。

50代で辞める時に確かめること

  • 体力の問題か、関係の問題かを分ける
  • 定年までの働き方を決める
  • 次の職場の勤務の形を確かめる

50代から選べる次の道

道合う人
デイサービス夜勤をなくしたい
施設の送迎や事務介助から離れたい
訪問介護の家事の援助体力の負担を減らしたい

人間関係がつらい時は介護職の人間関係がつらい時に書いた。

私は介護職の当事者ではない。ただ、医療や介護の仕事の人からの相談は繰り返し届く。

50代は、長く続けられる形を選ぶ時期だ。無理を続けるより、形を変えろ。

介護職の悩みを種類別に並べた一覧は介護職の悩み別まとめにある。

会社に向いていない内向型が自由に暮らす記録は、私が運営しているメンバーシップ孔明の自由帳で週2本出している。何が読めるかは募集ページに書いてある。中身と向かない人は孔明の自由帳とはに書いた。

よくある質問

50代で介護職を辞めて再就職できるか

できる。介護は50代でも求人が多い。

50代で夜勤が限界の時は

夜勤の無い職場を探す。

50代で介護を辞めて後悔しないか

次の働き方を決めてから辞めれば、後悔は減る。