新卒で入った会社を1〜3年で辞めた。名古屋で転職したい。製造の街と聞くが、第二新卒の枠はあるのか。正社員と期間はどう違うのか。辞めた理由をどう言うのか。
先に言う。名古屋の第二新卒の求人は東京と大阪に次いで多く、製造の大手と系列の正社員、製造と商社の営業、支店の営業と事務、販売に第二新卒の枠がある。年収は280〜380万円で東京の9割、家賃は7割。製造の枠は正社員と期間を見分けろ。辞めた理由を次で何をしたいかに変えて、在職中に枠で受けろ。実態、年収、製造の枠の見分け方、枠の使い方、面接、東海から出る人、避ける会社、東京と大阪か名古屋か、失敗する人を書く。
先に一文で。名古屋の第二新卒の求人は製造の大手と1次と2次の系列の正社員と製造と商社の営業と支店の営業と事務と販売と製造の社内SEと医療と介護に東京と大阪に次いで多くWebと企画は少ないと知った上で、年収は280〜380万円と東京の9割で製造の大手と系列は300〜400万円で家賃は7割で東海の他の県から実家から通えば0と計算し、製造の枠は雇用の形と系列の層と研修と登用の実績で正社員と期間を見分け、第二新卒の枠は在職中の方が通るので辞める前に応募し、辞めた理由を｢次で何をしたいか｣に変えて1分で言い、車の運転の可否を先に言うのが正解だ。
この記事の要点
- 製造の大手と系列の正社員の枠が名古屋の特徴。20代から安定
- 年収は280〜380万円。製造は交替の手当で上。家賃は7割
- 製造の枠は正社員と期間と派遣を見分ける
- 在職中に枠で受け、辞めた理由を次で何をしたいかに変える
名古屋の第二新卒の求人の実態
| 入口 | 第二新卒の枠 | 年収の目安 | 中身 |
|---|---|---|---|
| 製造の大手と1次と2次の系列の正社員 | 多い | 300〜400万円 | 製造と品質と生産管理。研修。交替の手当。名古屋の特徴 |
| 製造と商社の営業 | 多い | 290〜370万円 | 法人の営業。研修。車の運転 |
| 支店の営業と事務 | 多い | 280〜360万円 | 東京と大阪の企業の名古屋の支店。研修。天井 |
| 販売とサービスと飲食の店舗の管理 | 多い | 250〜320万円 | 店舗の管理と本部に上がる道 |
| 製造の社内SEと受託のIT | 中 | 290〜370万円 | 研修のある会社 |
| 医療と介護 | 多い | 270〜360万円 | 資格の支援 |
| Webと企画とマーケ | 少ない | 東京と大阪に厚い |
名古屋の20代の転職の全体は名古屋で20代が未経験から転職する現実に書いた。第二新卒は、その中で｢新卒の3年以内の枠｣を使える形だ。
年収
| 項目 | 名古屋 | 東京 |
|---|---|---|
| 第二新卒の年収 | 280〜380万円 | 320〜420万円 |
| 製造の大手と系列の正社員 | 300〜400万円。交替の手当で上 | 東京に工場は少ない |
| 家賃（1人暮らし） | 5〜6.5万円 | 8〜10万円 |
| 実家から通う | 岐阜市と大垣と桑名と四日市から20〜40分。家賃0 | 神奈川と埼玉と千葉から |
| 手取りの実感 | 東京より上のことが多い | 基準 |
製造の枠の見分け方
| 見る物 | 中身 |
|---|---|
| 雇用の形 | 正社員か期間の従業員か派遣か請負か。｢正社員｣でも請負の会社の正社員のことがある。｢どの会社の正社員か｣と｢働く場所｣を確かめる |
| 系列の層 | 本体と1次と2次と3次で年収が違う。第二新卒の正社員の枠は1次と2次に広い。本体は期間からの登用が多い。線は豊田・岡崎・西三河の転職事情に書いた |
| 研修 | 第二新卒の枠なら1〜3か月の研修がある |
| 登用の実績 | 期間から入る場合は正社員登用の率と年数を聞く |
| ｢第二新卒歓迎｣の中身 | 大手の工場の募集が期間の従業員のことがある。雇用の形を先に確かめる |
| 製品の先 | EV化でエンジンの部品の会社は変わる。製品を見る |
枠の使い方
| 順 | 中身 |
|---|---|
| 1 | 辞める前に応募する。在職中の方が通る |
| 2 | 辞めた理由を｢次で何をしたいか｣に変える。｢人間関係｣｢残業｣を先に言わない |
| 3 | 新卒の会社の経験を1年でも書く。研修と現場で身に付いたこと |
| 4 | 職種を変えるなら、変える理由を新卒の会社の経験で言う。線は20代の未経験で職種を変える順番に書いた |
| 5 | 製造なら雇用の形と系列の層を確かめる |
| 6 | 数で受ける。5〜10社。第二新卒は通る率が高い |
面接で聞かれること
| 質問 | 答え方 |
|---|---|
| なぜ辞めるか | 新卒の会社の事実を1分。次で何をしたいかを1分。悪口は言わない |
| なぜ製造か | 製品と業界の理由。ものを作る現場で長く働きたい理由。安定を取りたいなら正直に |
| なぜこの職種か | 新卒の会社の経験で気付いたことを訳す |
| 車の運転 | 製造の工場と営業は車が前提の求人が多い。免許の有無を先に言う |
| また辞めないか | ｢今回は◯◯を軸に選び、◯年は◯◯を身に付ける｣と期間と目的で |
| 自分から聞くこと | ｢正社員の採用か｣｢配属の工場はどこか｣｢交替の勤務はあるか｣ |
東海の他の県から名古屋に出る第二新卒
| 項目 | 中身 |
|---|---|
| 多いか | 多い。岐阜と三重と静岡から。面接官は慣れている |
| 通う形 | 岐阜市と大垣から20〜40分、桑名と四日市から20〜30分。実家から通って貯金を作る |
| なぜ名古屋か | 東海で求人と会社が集まる街の理由と、この職種で経験を作りたい理由。｢都会に出たい｣だけは弱い |
| 車 | 製造の工場は西三河と東海市と小牧に散らばる。車で通える範囲を言う |
| 年収 | 地元より20〜50万円上がる。実家から通えば実感はそのまま上がる |
| 名古屋の街 | 線は名古屋の転職事情に書いた |
避ける会社
| 見る物 | 避ける会社 |
|---|---|
| 雇用の形 | ｢第二新卒歓迎｣が期間の従業員か派遣か請負 |
| 求人の常時の募集 | 1年中同じ求人。第二新卒を採って辞めさせている |
| 研修 | 1週間以下で現場に放り出す |
| 離職の率 | ｢3年前に入った第二新卒は何人残っていますか｣に答えられない |
| 歩合だけの営業 | 固定の給料が年収の7割以下 |
| 製品の先 | エンジンの部品だけの会社で事業が変わる |
東京と大阪に出るか名古屋に残るか
| 名古屋に残る | 東京と大阪に出る | |
|---|---|---|
| 第二新卒の枠 | 製造の正社員と製造の営業と支店 | 企画と広報とマーケとWebも |
| 年収 | 東京の9割。製造の大手は同じ程度 | 基準 |
| 家賃 | 7割。実家から通えば0 | 東京は基準。大阪は7〜8割 |
| 向く人 | 製造と営業で20代から安定と年収を取る人 | 企画と広報とWebの幅を取りたい人 |
| 道 | 名古屋で2〜3年の経験を作り、東京の本社に移る道もある。製造の経験は名古屋で評価される | 在職中に内定。家賃は年収の3割以内 |
大阪の第二新卒の転職は第二新卒が大阪で転職する現実に書いた。名古屋と大阪と東京を並べて、職種と家賃で決める。
失敗する人
| 失敗 | 中身 |
|---|---|
| 辞めてから探す | 空白と焦りで条件を下げる。在職中に応募する |
| 期間の従業員を正社員の枠と思う | 雇用の形を先に確かめる |
| 辞めた理由を悪口で言う | ｢また辞める人｣と見られる |
| 系列の層を見ない | 3次の年収を1次の想像で受ける |
| 車の可否を言わない | 車が前提の求人ばかり紹介されて通えない |
| 都会に出たいだけで動く | 面接で通らない。職種の理由を持つ |
よくある質問
新卒の会社を半年で辞めた。名古屋の製造の第二新卒の枠は使えるか
使える。1次と2次の系列の正社員の枠は、半年でも第二新卒の対象で、研修がある。辞めた理由を｢次で何をしたいか｣に変えて言い、半年の経験（研修・現場の基礎）を書く。在職中に応募する方が通る。
製造の経験がない第二新卒でも名古屋の製造の正社員に入れるか
入れる。1次と2次の系列は、製造の未経験の第二新卒を正社員で採り、研修で育てる。前職が販売と接客と事務でも、手順を守る力と正確さを訳せば通る。交替の勤務の可否を正直に言う。
名古屋の第二新卒で年収は上がるか
新卒の会社の年収と同じか少し上が多い。製造の大手と系列の正社員に移れば、交替の手当で上がる。20代は年収より、2〜3年で経験を作れる入口を選ぶ方が、後で上がる。
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名古屋の第二新卒の入口と年収の表、製造の枠の正社員と期間の見分け方、枠の使い方の6つの順番、辞めた理由の言い方の型、面接の答えと自分から聞くことを公式LINEで無料配布している。製造の枠は正社員と期間を見分け、辞めた理由を次で何をしたいかに変えて、在職中に枠で受ける。
