航空業界で働きたい。空港で働く、飛行機に関わる仕事に憧れがある。だが、未経験で入れるのか。CAでなくても道はあるのか。年収と雇用はどうか。
先に言う。航空業界の未経験転職は、入口が地上にある。グランドスタッフ、グランドハンドリング、貨物、予約センター、空港の運営。CAと整備と運航は別の道だ。憧れで受けると落ちる。契約社員が多く年収が低い実態を知って、職種を決めろ。現実、職種、入口、年収、契約社員の実態、落ちる人、前職の訳し方、志望動機、面接、年齢、資格を書く。
先に一文で。航空業界への未経験転職はCAが年齢と英語の線で整備と運航が資格の道と知った上で、グランドスタッフ・グランドハンドリング・貨物・予約センター・保安検査・空港の店舗の地上の入口から入り、年収はグランドスタッフ250〜330万円で契約が多くCAも契約から始まり整備と本部が高いと分かり、憧れだけで安全の意識がなくCAだけ受け体力と英語を軽く見る人が落ちるので、接客をグランドスタッフとCAに物流を貨物とハンドリングにコールセンターを予約に警備を保安検査に訳し、TOEICの点数を用意して、安全と時間と手順の意識で出すのが正解だ。
この記事の要点
- 入口は地上。グランドスタッフ・ハンドリング・貨物・予約・保安
- CAは年齢と英語、整備は資格の道
- 契約社員が多く年収は低い。実態を知って入る
- 憧れでなく、安全と時間と手順の意識を言う
航空業界の未経験転職の現実
| 職種 | 未経験の中途 | 線 |
|---|---|---|
| CA | 既卒の採用がある | 20代が中心、TOEIC600点以上の目安、身体の条件、契約から |
| 整備士・運航管理・パイロット | 入れない | 資格と養成の道 |
| グランドスタッフ | 入れる | 契約社員が多い。英語の目安 |
| グランドハンドリング | 入れる | 体力。正社員の求人もある |
| 貨物・物流 | 入れる | 物流の経験で |
| 予約・コールセンター | 入れる | コールセンターの経験で |
| 空港の運営・保安検査 | 入れる | 警備の経験で |
| 航空会社の本部 | 経験者が中心 | 企画・営業・マーケ・人事・IT |
| 業界の波 | 感染症と燃料と景気で採用が止まる | 採用の再開の時期を追う |
グランドスタッフとCAから出る側の線はグランドスタッフ・CAからの転職に書いた。入る前に、出る時の道も知っておく。
職種
| 職種 | 仕事 | 年収 |
|---|---|---|
| CA | 機内の安全と保安、サービス | 契約300〜400万円、正社員400〜500万円 |
| グランドスタッフ | 搭乗の手続き、案内、遅延と欠航の対応 | 250〜330万円 |
| グランドハンドリング | 貨物と手荷物の積み降ろし、航空機の誘導、給油と清掃の調整 | 300〜380万円 |
| 整備士 | 航空機の整備と点検。資格 | 400〜550万円 |
| 運航管理・乗員の管理 | 運航の計画、天候、乗員のスケジュール | 経験者と資格 |
| 予約・コールセンター | 予約と問い合わせの対応 | 280〜350万円 |
| 貨物・物流 | 航空貨物の受け付けと搭載の計画と通関 | 300〜400万円 |
| 空港の運営・保安検査 | 空港の施設の運営、保安検査 | 280〜380万円 |
| 航空会社の本部 | 企画、営業(法人・旅行会社向け)、マーケ、人事、IT | 450万円以上 |
| 機内食・空港の店舗 | 機内食の製造、空港の売店と飲食 | 280〜350万円 |
| 航空機のリース・商社 | 機体のリースと部品の商社 | 500万円以上。経験者 |
入りやすい入口
| 入口 | 中身 | 雇用 | その後 |
|---|---|---|---|
| グランドスタッフ | 搭乗の手続きと案内。英語の目安 | 契約が多い | 正社員化の枠は少ない。本部と旅行とホテルへ |
| グランドハンドリング | 貨物と手荷物と誘導。体力。資格(フォークリフト・大型特殊)を入社後に | 正社員の求人あり | 現場の管理者、貨物の管理へ |
| 貨物・物流 | 航空貨物の受け付けと計画と通関 | 正社員あり | 物流の管理、通関士へ |
| 予約・コールセンター | 予約と問い合わせ | 契約と正社員 | センターのリーダー、本部へ |
| 保安検査 | 空港の保安。警備会社の雇用 | 正社員あり | 保安の管理者へ |
| 空港の店舗・機内食 | 販売と製造 | 会社による | 店舗の管理へ |
| 整備 | 専門学校か整備士の資格。未経験の中途は狭い | 正社員 | 資格で上がる |
| 本部 | 前職の専門(営業・IT・人事・経理)で | 正社員 | 経験者の道 |
年収の現実
| 職種 | 年収 |
|---|---|
| グランドスタッフ | 250〜330万円。契約が多い |
| 予約・コールセンター、保安検査、空港の店舗 | 280〜350万円 |
| グランドハンドリング、貨物 | 300〜400万円 |
| CA | 契約300〜400万円、正社員400〜500万円、大手の先任600万円以上 |
| 整備士 | 400〜550万円 |
| 航空会社の本部 | 450万円以上 |
| LCCと大手 | LCCは低め。大手は制度が整う |
航空は憧れの割に年収が低い。地上の入口から正社員と本部を目指すか、業界の経験を横に使う道を知って入る。
契約社員の実態
| 項目 | 中身 |
|---|---|
| 正社員化の枠 | 少ない。年数と評価で。待つ間に他の道も見る |
| 更新 | 1年ごとの更新が多い。業界の波で更新されないことがある |
| 体力とシフト | 早朝と深夜と不規則。生活のリズムが崩れる |
| 年収 | 正社員より低い。ボーナスが少ない |
| 出口 | 航空の経験は、旅行とホテルと外資の事務と秘書で訳せる。線は旅行会社から異業種への転職とホテル・旅館を辞めたいに書いた |
契約から入るなら、2〜3年で正社員化されるかを見て、されなければ出口を使う計画を持って入る。
ここまでのまとめ
・入口は地上。グランドスタッフ・ハンドリング・貨物・予約・保安
・CAは年齢と英語、整備は資格の道
・契約社員が多く年収は低い。実態を知って入る
落ちる人
| 落ちる | なぜ |
|---|---|
| 「空が好き」「憧れ」が理由 | 仕事の中身(安全・時間・手続き・体力)を言えない |
| 安全の意識がない | 航空は安全が全部の前提。手順を守れない人は入れない |
| CAだけ受ける | 地上の入口を受けない |
| 体力とシフトを軽く見る | 早朝と深夜と不規則 |
| 英語が足りない | CAとグランドスタッフはTOEICの目安がある |
前職の経験の訳し方
| 前職 | 航空業界で | 入口 |
|---|---|---|
| 接客・販売・ホテル | グランドスタッフ、CA、空港の店舗 | グランドスタッフ |
| 物流・倉庫 | 貨物、グランドハンドリング | 貨物、ハンドリング |
| コールセンター | 予約とコールセンター | 予約 |
| 警備 | 保安検査、空港の運営 | 保安検査 |
| 自動車と機械の整備 | 整備(資格が要る。専門学校か整備士の資格) | 狭い |
| 営業・IT・人事・経理 | 航空会社の本部 | 経験者として本部 |
| 旅行会社 | 本部の営業(旅行会社向け)、予約 | 本部の営業 |
志望動機の型と例文
型は3つの文。1.前職の経験のうち、航空の仕事に訳せる物。2.なぜこの会社か(路線と事業と安全の取り組みを調べて)。3.業界の中で何を回すか。「空が好き」「憧れ」は書かない。
グランドハンドリングの例。「物流の倉庫で◯年、1日◯件の入出荷と、フォークリフトでの荷役を無事故で続けてきました。時間内に安全に荷物を動かす経験を、航空機の貨物と手荷物の搭載で使いたいと考え、貴社を志望しました。定刻の出発を支える仕事を、安全と時間の両方を守る立場で担いたいと考えています。大型特殊の免許を取得しています」。
グランドスタッフの例。「ホテルのフロントで◯年、1日◯人のチェックインと、予約のトラブルと苦情の対応をしてきました。時間が読めない中で正確に手続きし、困っている人に説明する経験を、搭乗の手続きと遅延と欠航の対応で使いたいと考えています。TOEIC◯点で、海外の乗客の対応もできます」。
面接で聞かれること
| 質問 | 答え方 |
|---|---|
| なぜ航空業界か | 「好き」「憧れ」で終わらない。安全と時間と手順の意識と、自分が回す仕事で |
| 安全 | 「安全が全部の前提の業界だと理解している。前職で◯◯の手順を守った」 |
| 体力とシフト | 「早朝と深夜と不規則を知っている。前職でも◯◯のシフトを◯年」 |
| 英語 | TOEICの点数と実際の場面。英語面接の準備は英語面接の準備に書いた |
| 契約社員でもいいか | 「知っている。正社員化の実績と、その先の計画を持って応募している」 |
| 遅延と欠航でお客様が怒っている時 | 「事実を伝え、できることを示す。前職で◯◯の苦情に対応した」 |
年齢の線
| 年齢 | 判断 |
|---|---|
| 20代 | 全部。CAの既卒の採用、グランドスタッフ、ハンドリング、予約。入口が広い |
| 30代前半 | グランドハンドリング、貨物、保安検査、予約、本部(前職の専門で)。CAとグランドスタッフは狭くなる |
| 30代後半 | 貨物、ハンドリング、保安検査、本部(前職の専門で) |
| 40代 | 保安検査、貨物、ハンドリングの管理、本部(管理職の経験で)。整備は資格があれば |
資格
| 資格 | 判断 |
|---|---|
| TOEIC | CAとグランドスタッフで600点以上の目安。本部で700点以上 |
| 航空整備士 | 整備の道。専門学校か養成 |
| 危険物取扱者 | 給油と貨物で |
| フォークリフト・大型特殊 | ハンドリングと貨物で。入社後に取る所も |
| 通関士 | 貨物で評価 |
| 旅行業務取扱管理者 | 本部の営業と予約で少し有利 |
鉄道会社に未経験で入る入口と年齢の線は鉄道会社に未経験で転職する現実に書いた。
よくある質問
30代未経験でCAになれるか
大手は20代が中心で、30代前半までの採用はある。30代後半は狭い。LCCと外資は年齢の幅が広いことがある。英語と身体の条件を満たしていれば、受ける価値はあるが、地上の入口も並行して見る。
航空業界は将来がないか
業界の波(感染症・燃料・景気)で採用が止まることがある。だが人の移動はなくならず、貨物と整備と地上の仕事は残る。波の時期に採用が再開されるのを追う。
航空業界の地上の仕事から本部に行けるか
行ける会社がある。グランドスタッフとハンドリングから、本部の企画と人事と営業に異動した人はいる。ただし枠は少なく、前職の専門(営業・IT・経理)があれば本部の中途採用で直接入る方が早い。
転職の資料をLINEで無料配布中
航空業界の職種と入口の表(8つの入口の雇用と年収とその後)、契約社員の実態と出口の表、前職の経験を航空の仕事に訳す表、落ちる人の5つ、志望動機の型と面接の6つの質問の答えを公式LINEで無料配布している。憧れ、ではなく、安全と時間と手順の意識で出す。

