求人メールが1日20通。アプリの通知バッジは常に赤。どれが何のサービスかもう分からないのに、退会するのは｢チャンスを逃しそうで｣怖い。そうやって受信箱だけが膨らんでいく。
断言する。転職サイトは道具で、道具は多いほど弱くなる。残すべきは2種類だけだ。この記事で捨てる基準と残す基準を渡すから、今日中に受信箱を静かにしろ。
この記事の要点
- 登録しすぎは機会の拡大ではない。信号がノイズに沈むだけだ
- 常駐させていいのは診断型1つとスカウト型1〜2つ。エージェントは活動期だけの道具だ
- 捨てる判定は4つ。1ヶ月未使用・目的不明・役割重複・全ミュート
- 退会前に診断結果と職務要約だけ保存しろ。それが次に持っていく資産だ
なぜ登録しすぎるのか。あなたのせいではない
まず前提から。登録が増えるのは、あなたが優柔不断だからではない。
- 比較記事が｢とりあえず全部登録｣を勧めるからだ。ああいう記事は登録された数だけ収益が入る。読者の受信箱がどうなるかは、書き手の関心の外にある
- 各サービスが解約導線を分かりにくくしているからだ。登録は1分、退会は設定の奥。この非対称は偶然ではない
- ｢逃したくない｣という不安は、正常な心理だからだ。ただし、その不安につけ込まれている自覚は持て
登録しすぎの実害ははっきりある。通知に埋もれて、本当に見るべきスカウトや求人を見落とす。多く登録するほど機会が増えるのではない。信号がノイズに沈むだけなんよ。
残すのは2種類だけ。判定を出す
転職サービスは、役割で見れば実質3種類しかない。診断型（自分を測る）、スカウト型（待って選ぶ）、エージェント型（伴走してもらう）。このうち受信箱に常駐させていいのは、診断型とスカウト型だけだ。
残す①：診断型を1つ
市場価値や適職を測る道具だ。測り終えたら通知を絞って放置でいい。半年に1回測り直す健康診断のように使う。
通知が多いと感じるなら、ミイダスの通知の止め方で絞り方を書いてある。診断結果だけ持ち帰って静かに使えばいい。
残す②：スカウト型を1〜2つ
レジュメを置いて待つ型は、放置と相性がいい唯一のサービスだ。月1回レジュメを更新して、届いた声の中から具体性のあるものだけ見る。
待ち方の技術はマイナビスカウティングの評判に書いた。スカウト型は2つまでなら網の意味があるが、3つ以上は管理が破綻する。
エージェント型は｢常駐｣させるな
エージェントは活動期だけ使う道具だ。動く時期に1〜2社と組み、動かない時期は止める。ここを常駐させると、電話とメールで受信箱が死ぬ。連絡の止め方はエージェントの連絡がしつこいときの一言に書いてある。
捨てる基準。4つのどれかに該当したら退会だ
迷ったら、この4つで機械的に判定しろ。
- 1ヶ月アプリを開いていない：使っていない道具だ。捨てろ
- 何のために登録したか思い出せない：目的のない道具は在庫ではなくゴミだ
- 同じ役割のサービスが2つ以上ある：求人検索サイトが3つあっても、求人は重複している。1つに絞れ
- 通知を全部ミュートにしている：ミュートで満足しているなら、実質もう退会している。形式も揃えろ
｢いつか使うかも｣は捨てない理由にならない。必要になったら、そのとき再登録すればいい。数分で済む。
退会の手順。データだけ持って出ろ
- 残したいデータを先に保存する。診断結果のスクリーンショット、書いた職務要約のテキスト。特に職務要約は次のサービスで使い回せる資産だ
- 設定→退会（アカウント削除）を探す。見つからないサービスは｢サービス名 退会｣で検索すれば手順が出る
- メール配信停止だけで済ませない。配信停止はアカウントが残る。個人情報ごと消したいなら退会まで進め
- エージェント系は一言送ってから。無言退会でも実害はないが、担当付きのサービスは断りの一文を送る方が早く静かになる。文面は断り方の文面集からコピペしろ
二度と増やさないルール。1つだけ覚えろ
今後の登録は、｢役割が空いているときだけ登録する｣をルールにしろ。診断型の枠、スカウト型の枠、活動期のエージェント枠。枠が埋まっているなら、新しいサービスがどれだけ評判でも登録しない。乗り換えたいなら、先に古い方を退会してからだ。
どのサービスをどの枠に入れるかで迷ったら、転職の無料診断はどれを使うべきかと20代の転職エージェントおすすめに役割別の対応表がある。枠の考え方ごと持って帰ってほしい。
まとめ
- 登録しすぎは機会の拡大ではない。信号がノイズに沈むだけだ
- 常駐させていいのは診断型1つとスカウト型1〜2つ。エージェントは活動期だけの道具だ
- 捨てる判定は4つ。1ヶ月未使用・目的不明・役割重複・全ミュート
- 退会前に診断結果と職務要約だけ保存しろ。それが次に持っていく資産だ
- 新規登録は役割の枠が空いているときだけ。評判の良さは登録の理由にならない
受信箱が静かになると、届いた1通を読む集中力が戻ってくる。転職活動の質は、情報の量ではなく、ノイズの少なさで決まるんよ。
あわせて読みたい：転職サービス9社の登録を全部やって所要時間を測った。最速はどこか
よくある質問
転職サイトは何個まで登録していいですか？
アプリを毎週開く気になれる数までだ。目安は3つ以内。診断型1つ、スカウト型1〜2つ、必要ならエージェント1社。それ以上は情報が増えるのではなく、未読と通知が増えるだけだ。
退会すると登録した情報は消えますか？
多くのサービスは退会でレジュメや診断結果が消える。残したいデータ（診断結果・作った職務経歴書）は、退会前に必ず手元へ保存しておけ。書いた職務要約は次のサービスで使い回せる資産だ。
また必要になったら再登録は面倒ではないですか？
職務経歴の文面さえ手元に残しておけば、再登録は数分で済む。使っていないサービスを維持する心理コストの方が、再登録の手間よりずっと高くつく。必要になったときの自分は、今より目的が明確だから選び直しも早い。
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