人事の経験で、フリーランスになりたい。でも、どうやって仕事を取るのか、辞める前に何を準備すればいいのか分からない。

人事からフリーランスになるなら、採用代行や研修の講師で仕事を取る形が多い。辞める前に、副業で1件受けて実績を作れ。社会保険の手続きの代行や書類の作成は社労士の仕事だ。

この記事の要点

  • 採用代行や研修の講師で仕事を取る
  • 辞める前に副業で1件受ける
  • 作業の範囲を契約に書く
  • 社会保険の手続きの代行や書類の作成は社労士の仕事だ

人事のフリーランスの仕事の取り方

取り方中身
採用代行求人の作成や面接の日程調整
研修の講師新人研修や面接官の研修
人事の仕組みづくりの手伝い業務委託で入る

人事の副業の考え方は人事・経理の副業に書いた。

会社員のうちにやる準備

準備中身
採用や研修の経験何をどこまでやったか言える
人の紹介前職のつながり
副業で1件受ける実績を作る

独立前の準備の全体は独立前に会社員のうちにやることに書いた。

受け方と契約の考え方

考え方中身
月額で受ける採用代行は毎月の作業で契約する
成果の範囲を書く採用人数を約束しない
個人情報の扱い応募者の情報を守る

単価の決め方はフリーランスの単価の決め方に書いた。

気をつけること

  • 社会保険や労働保険の手続きの代行、就業規則など届け出る書類の作成は社労士の仕事だ。受けない
  • 応募者に声をかける募集まで受けると、委託募集の許可が要る場合がある。受けるのは日程調整や書類の整理までにしろ
  • 応募者の個人情報を持ち出さない
  • 前職の社員を引き抜かない

契約で気をつけることはフリーランスの契約の注意点に書いた。

私は育休から復帰した後に会社を辞め、フリーランスになった。今は4年目だ。

人事の経験は、会社の外でも売れる。売れる形に直してから辞めろ。

フリーランスになる全体の順番はフリーランスになるにはに書いた。

社労士の資格で副業をする時の登録の線は社労士の副業に書いた。

会社を辞めて1人で働く暮らしの記録は、私が運営しているメンバーシップ孔明の自由帳で週2本出している。何が読めるかは募集ページに書いてある。中身と向かない人は孔明の自由帳とはに書いた。

よくある質問

人事からフリーランスになれるか

なれる。採用代行や研修の講師で仕事を取る形が多い。

人事のフリーランスは辞める前に何をするか

副業で1件受けて実績を作る。

人事のフリーランスで気をつけることは

社会保険の手続きの代行や書類の作成は社労士の仕事だ。